CHÚNG TÔI MUỐN TÌM NHỮNG NGƯỜI CÓ KHÁT VỌNG LỚN HƠN CHỨC DANH

Điều khiến một người trở thành lãnh đạo không nằm ở chiếc danh thiếp.

Mà nằm ở khả năng dẫn dắt con người.

Truyền cảm hứng.

Xây dựng văn hóa.

Và tạo ra kết quả bền vững.

Đó cũng là những gì BabyFun đang tìm kiếm.

BBF đang bước vào giai đoạn mở rộng mạnh mẽ.

Chúng tôi cần những Giám đốc, Trưởng khối và các nhà quản lý cấp cao sẵn sàng nhận trách nhiệm lớn hơn, xây dựng đội ngũ mạnh hơn và cùng tạo nên một hệ thống có thể phát triển trong nhiều năm tới.

Chúng tôi không tìm kiếm những người chỉ hoàn thành KPI.

Chúng tôi tìm những người biết tạo ra KPI.

Không chỉ vận hành quy trình.

Mà còn thiết kế quy trình.

Không chỉ quản lý nhân sự.

Mà còn phát triển con người.

Không chỉ giải quyết vấn đề.

Mà còn ngăn vấn đề lặp lại bằng hệ thống.

Tại BBF, thành công của công ty cũng chính là thành công của mỗi thành viên lãnh đạo.

Bạn sẽ được trao quyền để tạo dấu ấn.

Được lắng nghe.

Được thử nghiệm.

Được thất bại có trách nhiệm.

Được trưởng thành cùng doanh nghiệp.

Nếu bạn tin rằng mình còn có thể làm được nhiều hơn những gì hiện tại…

Nếu bạn muốn góp phần xây dựng một thương hiệu Việt có giá trị cho xã hội…

Nếu bạn muốn nhìn lại sau 10 năm và tự hào về hành trình mình đã đi…

BabyFun luôn rộng cửa chào đón.

Chúng tôi không tuyển người để lấp đầy vị trí.

Chúng tôi tìm những người đủ năng lực, đủ khát vọng và đủ trái tim để cùng xây dựng tương lai.